Componentes da Frente

FNI - Frente Nacional dos Trabalhadores em Informática {APOIAM ==> SINDPD/SC; SINDTIC/SE; OLT SERPRO/BA; OLT SERPRO/RJ; OLT Dataprev/SP; OLT Datraprev/RS; OLT SERPRO/RS; SINDPD/RS }

O Que é a FNI

A FNI é o instrumento alternativo de organização e de luta que os trabalhadores de TI do Brasil estão construindo. Uma frente que defenda os interesses dos trabalhadores e independente de governos e das empresas.

sexta-feira, 30 de setembro de 2011

TODO APOIO AOS TRABALHADORES DOS CORREIOS E BANCÁRIOS!


Há vários dias os trabalhadores dos Correios realizam uma de suas maiores greves. A cada dia a indignação aumenta, tendo em vista o forte ataque do governo e da empresa contra os trabalhadores.


Publicam-se números e declarações que menosprezam a greve, determinam o corte de ponto dos trabalhadores e, como fazem os mais truculentos patrões do setor privado, dizem que não negociam em greve. Um absurdo!


Da mesma forma que o Governo Colombo acaba de privatizar a Casan, aprovando, sem debate com a sociedade, a venda de ações da empresa, a Medida Provisória nº 532 do Governo Dilma, que cria o Correios S/A, representa a privatização dos Correios, um patrimônio dos trabalhadores brasileiro, pois esta MP proporciona a venda de ações da empresa e terceiriza serviços dela para subsidiárias privadas.


Essa luta, portanto, é uma batalha não só pela campanha salarial, como diz a grande mídia, mas uma batalha também contra a privatização e em defesa de serviços públicos de qualidade para toda a população.


A greve nacional dos bancários, deflagrada nesta terça-feira, dia 27, começou também com força em todo país. Pelo menos em 25 estados e no Distrito Federal a greve já está acontecendo, paralisando agências de bancos públicos e privados.


Os bancários se cansaram de ver os banqueiros lucrarem bilhões e depois chorar migalhas na mesa de negociação. A greve foi deflagrada após a quinta rodada de negociações com a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), ocorrida na última sexta-feira, dia 23, em São Paulo, quando foi recusada a segunda proposta de reajuste de 8% sobre os salários. Anteriormente, os bancos haviam oferecido reajuste de 7,8%.


Os bancos obtiveram lucros acima de R$ 27,4 bilhões no primeiro semestre e têm plenas condições de atender as reivindicações da categoria, que está reivindicando reajuste de 12,8% (5% de ganho real mais a inflação do período), valorização do piso, maior participação nos lucros, mais contratações, fim da rotatividade, combate ao assédio moral, fim das metas abusivas, mais segurança, igualdade de oportunidades e inclusão bancária sem precarização, entre outros itens.


Além disso, a greve dos bancários está pautando os altos juros cobrados no Brasil, que são os maiores do mundo, e penalizam diretamente o conjunto dos trabalhadores.
Por tudo isso, é fundamental o apoio de todos os trabalhadores brasileiros aos trabalhadores dos Correios e Bancários. Até a vitória, sempre!



SINDPD/SC

Assine abaixo-assinado pelos 10% do PIB para a Educação Pública Já!


A campanha pela aplicação dos 10% do PIB (Produto Interno Bruto) para a Educação Pública Já! lança manifesto e abaixo-assinado. O objetivo da iniciativa é estender o debate e buscar o apoio do conjunto da população. O blog já está no ar. Nele serão divulgadas as atividades agendadas e as que acontecerem.

O manifesto denuncia a precariedade e a falta de investimentos na Educação: “As escolas públicas – da educação básica e superior – estão sucateadas, os trabalhadores da educação sofrem inaceitável arrocho salarial e a assistência estudantil é localizada e pífia”.  Além disso, exige também mais investimentos nessa área partindo de aumento de percentual das verbas do PIB para a Educação.



Lançamentos regionais da campanha estão programados com a realização de palestras, debates, atos e seminários. Neste mês de outubro serão organizadas aulas públicas sobre tema em todo país.

Todas essas iniciativas servirão para lançar um Plebiscito Popular em todo o país em favor dos 10% do PIB para a Educação Pública Já.


Para o fortalecimento dessa campanha, vamos divulgar esse abaixo-assinado e também o manifesto em todos os locais de trabalho. Participe! 

quinta-feira, 29 de setembro de 2011

Campanha Salarial do Serpro e da Dataprev: cinco meses sem avanços para os trabalhadores

Chega de enrolação!

É preciso dar um basta. Negociação de verdade já!

Enquanto as bases, sindicatos e OLTs ligados à FNI (Frente Nacional dos Trabalhadores em Informática) buscam incansavelmente o direito à negociação, previsto na lei, as direções das empresas e a Fenadados se arrastam há cinco meses em reuniões intermináveis sem nada de novo, trazendo prejuízos aos trabalhadores. Como se isso não bastasse, nem assembleias para consultar os trabalhadores a grande maioria dos sindicatos está fazendo, chegando ao cúmulo de registrar na última ata de reunião com o Serpro, que outras estatais conseguiram melhores acordos por conta da mobilização dos trabalhadores, revelando sua incapacidade e falta de vontade política para mobilizar a categoria.

A campanha salarial do Serpro/Dataprev e Fenadados e seus sindicatos é uma peça de teatro que faz lembrar o pior do peleguismo. Quantas assembleias foram feitas em toda a campanha salarial nos estados para ouvir a opinião dos trabalhadores? Quantas mobilizações foram convocadas e organizadas pra valer? E como resultado deste acerto, as empresas estão fazendo caixa com o nosso reajuste salarial.

A resposta é simples: as empresas e a federação estão jogando como parceiros neste jogo. O acordo de compensação de todos os dias da greve no Serpro, o pior em todas as empresas estatais, foi desenhado em conjunto para desmobilizar a categoria.

Serpro e Dataprev, parem de enrolar. Sindicatos e bases da FNI querem avanço real nos salários e benefícios

Temos exemplos de empresas estatais federais como a Embrapa que teve reajuste de mais de 20% nos tíquetes. Os trabalhadores do Sistema Eletrobras tiveram um reajuste que teve impacto de 1,5% no plano de cargos e salários, além de mais de três mil reais de abono em tíquetes. Os trabalhadores de Correios e bancários também terão conquistas em suas greves. Isso demonstra que foi quebrada a lógica de ganho zero que o governo queria impor. 

O que exigimos para os trabalhadores do Serpro e da Dataprev

Já temos o exemplo de outras categorias de empresas estatais, em especial o das Cias Elétricas, por isso exigimos ganho real nos mesmos patamares de 1,5% e abono. Implementação da licença paternidade de 30 dias, que já está no Congresso para aprovação.

Auxílio creche e Auxílio Escolar para o Serpro de R$746,00.

Na Dataprev, somos contra a desindexação do reembolso pré-escola/escolar e o desmonte das OLTs. Queremos o reajuste do Adicional por Atividade.

Empresas devem reconhecer o direito de negociação dos sindicatos onde as bases não deram procuração para a Fenadados. Chega de jogada ensaiada!

O Serpro já ouviu da ministra Kátia Arruda e da Subprocuradora Geral do Trabalho na Conciliação, ocorrida no TST no dia 22/09, que os sindicatos têm direito à negociação de acordo com a lei. O que as empresas estão esperando para abrir imediatamente a negociação? Qual o prejuízo que ainda querem impor aos trabalhadores de todo o país? Vamos lembrar, mais uma vez, que a grande maioria dos trabalhadores não repassou a procuração para a Fenadados representá-los.

Os trabalhadores não irão aceitar a pecha de que são os culpados pelas negociações se arrastarem até o final do ano, e que não apareçam com a proposta de acordo por dois anos nunca mais!

sexta-feira, 23 de setembro de 2011

Conciliação com o Serpro no TST: a empresa não aceita conciliação e reafirma sua preferência pela Fenadados


Nessa quinta-feira (22/09), aconteceu a reunião de conciliação no TST (Tribunal Superior do Trabalho) que durou mais de duas horas. Apesar dos esforços da ministra Kátia Arruda, a empresa manteve sua intransigência e não aceitou a proposta de conciliação da ministra para que os 4 sindicatos se fizessem presentes na próxima negociação.


CLIQUE AQUI para ver a ata da conciliação. Audiência com TST é notícia no site do órgão. CLIQUE AQUI para ler.

Como não houve aceitação, por parte do Serpro, em conciliar agora a ministra Kátia Arruda deverá se posicionar sobre o pedido cautelar feito pelos sindicatos.

Representando o Serpro, o diretor Antonio João fez colocar na ata da reunião que só aceita negociar desde que os sindicatos acordem uma pauta única com a Fenadados. O problema é que a Fenadados não aceita nenhuma representação que não seja a dela mesma e, por consequência, sob a sua direção.

Como poderá ser observado na ata, a postura das representações sindicais foi bastante flexível, inclusive se comprometendo a não retomar em mesa temas já discutidos, pois essas questões deverão passar pelo crivo dos trabalhadores e somente eles poderão dar a palavra final sobre esses itens. O tema de fundo agora são as cláusulas econômicas, tanto na questão do índice como na dos benefícios.

A empresa voltou a comparar, como já havia feito o presidente do Serpro em seu perfil no twitter, o acordo da Procergs (empresa estadual do RS) com a proposta feita pelo Serpro, demonstrando uma postura estranha e desrespeitosa com os trabalhadores daquela empresa.

O Serpro tentou insistentemente trazer a federação para a discussão, mas a ministra entendeu que isso não seria necessário, pois não é esse o tema da cautelar. É importante lembrar que nossa ação pede tão somente o direito dos quatro sindicatos  participarem das negociações.

Citamos na reunião o fato de que a empresa e a federação estão negociando há 5 meses sem a nossa presença e ainda não conseguiram fechar acordo. Será que são os nossos  sindicatos que estão atrapalhando?

Como não houve acordo por parte do Serpro, agora a ministra Kátia Arruda deverá se posicionar sobre o pedido cautelar feito pelos sindicatos.

Categoria quer avanços com ganho real nos salários e benefícios

Já passou da hora de acabar com a intransigência, mas infelizmente a empresa perdeu mais uma chance de mudar sua postura. Os trabalhadores de todo o país continuam a exigir respeito à sua vontade e o atendimento das suas reivindicações.

É inadmissível que estejamos no final de setembro e nada de negociar para buscar o fechamento do acordo coletivo.

Vamos continuar exigindo uma negociação de verdade com todas as representações dos trabalhadores. Basta de negociações de compadre!

quinta-feira, 22 de setembro de 2011

Vitória dos trabalhadores: Em liminar, Sindppd/RS garante liberação sindical de diretora do Serpro


Decisão favorável aos trabalhadores, que determina liberação sindical da diretora Vera Guasso, foi conseguida na Justiça. Posição da Justiça expõe intransigência da direção do Serpro e  mostra que os trabalhadores estão certos em reivindicar os seus direitos.
CLIQUE AQUI para ver despacho da Justiça. CLIQUE AQUI para ver ofício do Serpro confirmando liberação da diretora.

Após duas solicitações encaminhadas ao Serpro - que resultaram infrutíferas - para a utilização de liberação com ônus ao sindicato pela diretora Vera Guasso, o Sindppd/RS entrou com ação judicial e obteve uma liminar (antecipação de tutela) que garante a liberação sindical. Veja abaixo parte da decisão da juíza, proferida em 13/09/2011:
...

“Desta forma, defiro em parte a antecipação dos efeitos da tutela, para determinar que a reclamada se abstenha de impedir, obstaculizar ou protelar a liberação da dirigente sindical Vera Justina Guasso, devendo ser considerado que a empregada está em licença não remunerada na forma do art. 543, § 2º, da CLT.”


Observem que somente no dia 14/09/2011 o Serpro encaminhou ofício ao sindicato formalizando a liberação solicitada em 29/07/2011. Ainda está pendente de decisão, que poderá ser de forma negocial ou pela via judicial, se a liberação ocorrerá com o Serpro informando ao Sindppd/RS os valores da folha de pagamento e demais benefícios, para que o sindicato providencie o ressarcimento à empresa, de forma que a trabalhadora não tenha prejuízos em sua vida funcional.

A luta por um sindicalismo sem atrelamento a nenhum tipo de governo ou direções de empresas tem suas dificuldades, mas isso só faz revigorar a certeza de que, somente com firmeza e determinação conseguiremos transformar essa realidade posta para a nossa categoria. O apoio do trabalhadores e das OLTs de vários estados tem sido fundamental para que sigamos o caminho da luta em defesa dos interesses dos trabalhadores.
Sindppd/RS


Texto retirado do site do
Sindppd/RS

quarta-feira, 21 de setembro de 2011

Nesta quinta-feira: audiência de conciliação com o Serpro no TST

Lembramos que nesta quinta-feira (22/09), às 14h em Brasília, acontece a audiência de conciliação entre os sindicatos/ FNI e a direção do Serpro no TST (Tribunal Superior do Trabalho).


CLIQUE AQUI para ver a convocação oficial da conciliação feita pelo TST

A audiência, para tratar da negociação da campanha salarial alternativa, estava prevista para o último dia 13 de Setembro. No entanto, foi transferida em decorrência de falecimento de familiar da ministra relatora do processo, Kátia Arruda.

Acompanhe o BLOG da FNI para se manter informado sobre a campanha salarial. Siga-nos no twitter: @fnialternativa

Trabalhadores querem que empresa negocie pauta alternativa


Os trabalhadores do Serpro, que em sua maioria optaram por uma campanha salarial alternativa que defenda os interesses da categoria, esperam que esta audiência seja o início da busca de uma solução para o acordo coletivo. A data-base da categoria é em Maio e, até agora, meados de Setembro, não há solução para o impasse. A direção da empresa prossegue insistindo em reajustar os salários pela inflação (IPCA), o que é insuficiente para os trabalhadores.

Sabemos que o governo federal tem dinheiro, mas que é destinado a outros fins. Valorizar os trabalhadores das estatais e servidores públicos está sempre em último lugar (clique no título do texto: Onde está o dinheiro arrecado pelo Brasil?); os governos sempre dizem que não têm dinheiro para aumentar salários e conceder melhores condições de trabalho.

Só a luta faz os trabalhadores avançar em suas reivindicações e conquistas!

sexta-feira, 16 de setembro de 2011

Remarcada para 22/09 audiência de conciliação com Serpro no TST

A audiência de conciliação entre os sindicatos e bases que se organizam na FNI (Frente Nacional dos Trabalhadores em Informática) e a direção do Serpro no TST (Tribunal Superior do Trabalho) foi remarcada para a próxima quinta-feira (22/09), às 14h, em Brasília.

A audiência, para tratar da negociação da campanha salarial alternativa, estava prevista para o último dia 13 de Setembro. No entanto, foi transferida em decorrência de falecimento de familiar da ministra relatora do processo, Kátia Arruda.


Os trabalhadores do Serpro, que em sua maioria optaram por uma campanha salarial alternativa que defenda os interesses da categoria, esperam que esta audiência seja o início da busca de uma solução para o acordo coletivo. Afinal, a data-base da categoria é em Maio e, até agora, meados de Setembro, não há solução para o impasse. A direção da empresa prossegue insistindo em reajustar os salários pela inflação (IPCA), o que é insuficiente para os trabalhadores.


Sabemos que há dinheiro para dar aumento real para os salários e benefícios dos trabalhadores. O que falta é vontade política. Ano a ano o governo federal aumenta sua arrecadação e o Serpro tem papel fundamental nesse processo, mas a maior parte deste dinheiro reverte para pagar juros e dar isenções a grandes empresas. Áreas fundamentais para a população, como educação e saúde, e os aposentados e servidores, com seus salários congelados, ficam “a ver navios”.


Isso tem que mudar. Trabalhador organizado e mobilizado avança nas conquistas! Pense nisso.


segunda-feira, 12 de setembro de 2011

Adiada conciliação no TST sobre campanha salarial dos trabalhadores do Serpro

A audiência de conciliação entre o Serpro e os sindicatos que organizam a campanha salarial alternativa, que aconteceria nesta terça-feira (13/09) no TST (Tribunal Superior do Trabalho), foi adiada em decorrência de falecimento de familiar da ministra relatora do processo.

Uma nova data será marcada em breve para a audiência de conciliação. Qualquer novidade será informada aos trabalhadores. Confira abaixo e-mail encaminhado à Assessoria Jurídica da FNI.

 Fique atento! Acompanhe o blog da FNI!


---------- Mensagem encaminhada ----------
De: Carla Freitas <
carlafreitas@tst.jus.br>
Data: 12 de setembro de 2011 12:00
Assunto: URGENTE - ADIAMENTO de audiência
Para: 
adersonbc@gmail.com


Prezado Dr. Aderson,

 De ordem da Exma. Ministra Kátia Magalhães Arruda, Relatora, informo-lhe que a audiência relativa ao processo TST- Caulnom - 3355-13.2011.5.00.0000, entre partes Sindicato dos Trabalhadores em Processamento de Dados no Estado do Rio Grande do Sul - Sindpped - RS e Outros e Serviço Federal de Processamento de Dados - SERPRO, anteriormente marcada para o dia 13 de setembro de 2011, às 16 horas e 30 minutos, foi adiada e que, oportunamente, será designada nova data para sua realização.

Carla Maria Albuquerque de Freitas
Supervisora da Seção de Tramitação de Processos
Secretaria do Tribunal Pleno, do Órgão Especial e da Seção Especializada
em Dissídios Coletivos

SECRETARIA-GERAL JUDICIÁRIA
Tel.: 3043 4329

carlafreitas@tst.jus.br

Sindicatos e FNI encaminham abaixo-assinado de deputados ao Serpro e à Dataprev

O Sindppd/RS, em nome da FNI e dos demais sindicatos e OLTs que organizam a campanha salarial alternativa, encaminhou às direções do Serpro e da Dataprev o abaixo-assinado dos deputados federais e a moção de repúdio de mais de 90 entidades e organizações de trabalhadores de todo o país à atitude das empresas em não negociar a pauta de reivindicações alternativa.

CLIQUE AQUI para ver os deputados que pedem que Serpro e Dataprev negociem com os sindicatos da FNI.

CLIQUE AQUI e veja quais são as entidades e organizações de trabalhadores que enviaram moções de repúdio à postura das empresas de TI

A seguir, reproduzimos os ofícios enviados pelo Sindppd/RS ao Serpro e à Dataprev

quinta-feira, 8 de setembro de 2011

Dia 13/09: audiência de conciliação no TST com o Serpro sobre campanha salarial

No dia 06 de Junho, foi protocolada uma cautelar no TST (Tribunal Superior do Trabalho), solicitada pelos sindicatos do RS, SC, BA e SE, que pedia a abertura e garantia de negociação com a empresa Serpro. Esse processo está com a ministra Kátia Arruda. A empresa se manifestou no processo dizendo que estava negociando com todos os sindicatos e chegou a convocar para a mesa, que seria em final de julho no Recife, os quatro sindicatos que organizam a campanha alternativa. No entanto, quando as representações sindicais já estavam se deslocando para o local, a empresa oficializou o cancelamento da reunião.


Por não ter havido, até esse momento, negociação com os quatro sindicatos, a ministra Kátia Arruda designou uma Audiência de Conciliação no TST para o dia 13 de setembro, às 16h30min. A empresa deverá ir à conciliação e, esperamos, que disposta a negociar, pois não desistiremos de nosso direito que foi delegado pela maioria dos trabalhadores do Serpro em suas assembleias em todo o país.

Parlamentares pedem que Serpro e Dataprev negociem com sindicatos e FNI

Vinte e sete deputados federais assinaram abaixo-assinado requerendo que as direções das empresas atendam a vontade dos trabalhadores e negociem a campanha salarial alternativa com os sindicatos e a FNI.

Veja quem são os parlamentares:

CHICO ALENCAR (PSOL/RJ)
JOSE LUIZ PENNA (PV/SP)
JOSÉ LINHARES (PP/CE)
CARLOS ALBERTO LEREIA (PSDB/GO)
VALDIVINO DE OLIVEIRA (PSDB/ GO)
WALNEI ROCHA (PTB/RJ)
STEPAN NERCESSIAN (PPS/RJ)
RODRIGO MENDES (PSB)  
ONOFRE SANTO AGOSTINI (DEM/SC)
RICARDO IZAR (PV/SP)
LUCIO VIEIRA LIMA (PMDB/BA)
VALDIR COLLATTO (PMDB/SC)
SIBÁ MACHADO (PT/AC)
VINICIUS GURGEL (PRTB /AP)
LUIS CARLOS HEINZE (PP/RS)
JOSE CHAVES (PTB/PE)
JOVAIR ARANTES (PTB/ GO)
JUTAHY JUNIOR (PSDB/BA)
ERIVELTON SANTANA (PSC/BA)
CHICO LOPES (PCdoB/CE)
SILVIO COSTA (PTB/PE)
GUILHERME MUSSI (PV/SP)
SIMÃO SESSIM (PP/RJ)
MARINA SANT'ANNA (PT/GO)
AMAURI TEIXEIRA (PT/BA)
IVAN VALENTE (PSOL/SP)
PEDRO UCZAI (PT/SC)

Outros deputados enviaram ofício diretamente às direções das empresas. É o caso do deputado Nelson Pellegrino (PT/BA). CLIQUE AQUI para ver os documentos enviados ao Serpro e à Dataprev.


O deputado Chico Alencar (em nome da bancada do PSOL) já havia encaminhado uma carta às direções da Dataprev e do Serpro, enfatizando que elas respeitem esse direito e negociem com todas as entidades reconhecidas e legitimadas pelos trabalhadores. CLIQUE AQUI para ver o documento enviado à Dataprev e CLIQUE AQUI para ver o enviado ao Serpro.


As direções do Serpro e da Dataprev continuarão desrespeitando a vontade dos trabalhadores?

MANIFESTO ÉTICA E INDEPENDÊNCIA da OLT Serpro/BA

É interessante e oportuno que a empresa esteja neste momento divulgando e fomentando o nosso código de ética. O termo “ética” vem do grego “ethos” que significa “aquilo que pertence ao caráter”, e no dicionário Aurélio está definida como “o estudo dos juízos de apreciação que se referem à conduta humana susceptível de qualificação do ponto de vista do bem e do mal, seja relativamente à determinada sociedade, seja de modo absoluto”.

Diversos filósofos se dedicaram ao estudo da ética no decorrer dos séculos. Para todo efeito, vamos nos ater às ideias de Adam Smith, mais conhecido por sua obra “A riqueza das nações”, citada como a precursora da teoria econômica moderna. Porém, segundo o próprio, sua obra mais profunda e filosófica foi “A Teoria dos Sentimentos Morais”, onde Smith desenvolve uma teoria sobre as situações onde os valores éticos são os alavancadores de sentimentos de empatia ou antipatia nas relações interpessoais.


É digno de registro o sentimento de revolta que assoma aos funcionários em relação à campanha “Ética – Valores que têm muito valor”. Não é pouco lembrar que entre as premissas que constam dos componentes estratégicos do Serpro encontra-se “Atuar com ética e responsabilidade cidadã” e que o primeiro dos valores expressos entre estes componentes encontra-se o “respeito às pessoas”, neste sentido, o papel do dirigente é o da liderança pelo exemplo. Pela atitude desta Direção nos últimos Acordos Coletivos de Trabalho temos que convir que o exemplo dado é o negativo, ou seja, o exemplo de como não agir.


Para embasar esta afirmação, recorremos ao próprio código de ética que estão oportunamente divulgando, que prega, entre outros itens, como princípios que deveriam pautar a atuação dos nossos dirigentes:


3.5.1. O reconhecimento à legitimidade e manutenção de um diálogo permanente com as instituições representativas dos trabalhadores, legalmente constituídas, mantendo canais de diálogo pautados no respeito mútuo, seriedade, responsabilidade e transparência nas relações;


Quando uma Diretoria se nega a reconhecer a vontade de imensa parte do corpo funcional que há muito não se sente representado pela Fenadados e que por vias legais não passou procuração para que esta nos representasse no atual ACT, está ferindo o próprio código de ética que pretende valorizar, provocando um sentimento legítimo de repulsa e indignação nos trabalhadores.


É lícito – apesar de imoral – que um governo tente manter metas que incluam o arrocho salarial dos servidores, ainda que por outros meios pudesse conseguir maiores resultados contendo, por exemplo, a sangria dos cofres públicos por meio da corrupção que ataca o tecido da administração pública como um câncer, em várias esferas e órgãos. Mas é inadmissível que para o atingimento de seus fins se utilize de meios imorais e anti-éticos, de acordo com a própria definição do nosso código.


A OLT/BA vem, neste momento de celebração do marco inicial de uma independência que ainda estamos longe de obter, convocar a todos – funcionários e dirigentes de ocasião – a refletirem sobre a questão da legitimidade da representação dos trabalhadores, e do respeito aos nossos direitos, que a Direção da empresa nos deve não como favor, mas como imperativo ético e legal.


Que defendam seus interesses e suas metas, sim, mas de forma lícita e ética, respeitando a integridade da vontade dos trabalhadores.


Sem Ética Pública não há Independência!



Saudações OLTistas,
OLT-BA
Gestão 2011/2013
"Ousando resistir e lutar, venceremos sempre."

terça-feira, 6 de setembro de 2011

Boletim especial para trabalhadores da Dataprev

As OLTs e os sindicatos, que junto com a FNI (Frente Nacional dos Trabalhadores em Informática) fizeram um novo boletim sobre a campanha alternativa para os trabalhadores da Dataprev.

CLIQUE nos links a seguir para ver o boletim (FRENTE do boletim - VERSO do boletim).

Mantenha-se informado no BLOG da FNI. Siga-nos no twitter: @fnialternativa